Führung nach Schema F?
Was ist Ihr Führungsstil?
Wenn Menschen mich für die Vorbereitung von Bewerbungsvorträgen und -gesprächen buchen, stelle ich diese Frage.
Die meisten haben keine ausgefeilte Antwort parat.
Und darüber bin ich sehr froh.
Denn so können wir im Anschluss darüber reden,
🟣 was IHNEN wichtig ist im Umgang mit Teammitgliedern.
🟣 was IHRE WERTE sind,
🟣 was sie vermitteln wollen,
🟣 was nicht in Ordnung ist.
Natürlich kann man sich Inspiration von anderen holen, über verschiedene Leadership-Philosophien lesen etc.
Aber letztlich muss der Führungsstil zur Person passen.
Integrität ist die Grundlage, um als Führungsperson überzeugend aufzutreten und auch um sich gut dabei zu fühlen.
Statt also irgendein Label zu haben im Sinne von: Ich führe im Stil von XY ist meine Empfehlung:
Entwickle deinen eigenen Stil, hinter dem du 100% stehen kannst.
Welche Werte sind oder werden dir im Umgang mit deinem Team besonders wichtig sein?